Era
primitiva
El trabajo colectivo se empezó a
dar como una forma de facilitar la caza, la pesca y demás actividades humanas
primitivas.
Era antigua
En este lapso encontramos que el
trabajo organizado era totalmente servil, los individuos se agrupaban y
formaban las industrias de carácter familia y los artesanos se integraban en
colegios.
Era medieval
Debemos considerar esta etapa a
partir del siglo XVI, las agrupaciones gremiales de carácter corporativo se
forman en torno a las ciudades. El taller medieval es la unidad primaria y
poseía tres grandes rangos: maestros, compañeros y aprendices.
Dentro de las aportaciones del
régimen corporativista es el surgimiento del derecho del trabajo y
principalmente el derecho de asociarse (Sindicalizarse), podemos considerar que
estas congregaciones son incuestionablemente el génesis del Moderno sindicato.
Era de la
industrialización
Se da a partir de la revolución
industrial y de los descubrimientos geográficos, cuando se inicia el maquinismo
y el comercio es factor de expansión, hay la imperiosa necesidad de
reestructurar las relaciones laborales que repercuten en los países europeos
En este periodo de tiempo inicia
la disolución de las organizaciones gremiales, se da paso a la creación de
asociaciones de obreros, empresarios con el fin de aumentar la producción y
evitar conflictos con el estado.
En esta era debemos reconocer dos
épocas:
1. Época de la ilegalidad: Va a
partir de la revolución francesa hasta los albores del 1824, cuando en
Inglaterra se inicia a renovar las organizaciones profesionales de los
trabajadores.
2. Época de la legalidad: Se
inicia con el reconocimiento del estado como parte fundamental para la
conciliación de los conflictos laborales que se han hecho cada vez más
complejos por la acción concertada del movimiento obrero.
Era de la
política social
El sindicalismo se da en dos vertientes:
Sindicalismo Coadyuvante, Sindicalismo Revolucionario.
1. Sindicalismo Coadyuvante.
REFORMISTA reconoce la necesidad histórica de la lucha de clases, considera la
sindicalización del obrero como un instrumento natural de organización y
defensa del trabajo con el afán de mejorar condiciones laborales. También
encontramos en este grupo el sindicalismo propuesto por la IGLESIA
(cristianismo) en un inicio agrupando a patrones y obreros y para mediados de
1891 ya reconoce la libertad sindical de los trabajadores para afiliarse
quedando el estado solo como garante de la neutralidad de las organizaciones
particulares de los sindicalizados. corporativismo o sindicalismo de estado es
utilizada la clase obrera como un instrumento de colaboración y solidaridad y
que su acción es heterodiciplinada por el Estado para beneficio de este e
intenta la contraposición de clases mediante la absorción de los sindicatos.
2. Sindicalismo revolucionario. -
anarcosindicalismo. Esta forma de sindicalismo encuentra como máximo principio
la oposición a la opresión burguesa. Intenta mediante la sociabilización de los
medios de producción mejorar los beneficios de la economía de los estados y de
la civilización. Revolucionario Comunista pretende mediante la reivindicación
del proletariado un sistema jurídico y de tutela y de dignificación a favor de
los trabajadores, dejando de lado a la alta burguesía y generando una nueva
aristocracia sindical.
Era moderna
o sindicalismo actual
Referencia
Bibliográfica
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